Учет НДС в ERP ODOO (регламентированный учет для Украины)
Проблематика Отсутствие учета НДС согласно норм украинского законодательства делало ODOO неприспособленной для ведения регламентированного учета и не отвечало запросам отечественных бухгалтеров. Решение этой проблемы было для меня приоритетом номер один при проектировании и разработке решения для ведения такого учета. В большинстве нормальных стран с учетом…
Может ли ODOO заменить 1С?
Замена 1С В свете последних событий в Украине резко встал вопрос: чем можно заменить 1С и ее клон BAS? Наблюдая за бухгалтерским сообществом я заметил две тенденции: одни говорят, что несмотря ни на что будут пользоваться 1С и BAS (что сейчас звучит очень странно, особенно…
ODOO. Регламентированный учет для Украины. Версия 14.01.1
В начале февраля 2022 года вышла новая версия сборки «Регламентированный учет для Украины» на базе ERP ODOO (версия 14.01.1) С описанием версии 14.01 вы можете ознакомиться по ссылке. Новое в версии 14.01.1 Расчеты с подотчетными лицами В расходах сотрудников (авансовые отчеты) добавлен механизм сверки с…
Регламентированный учет для Украины. Сквозной пример «Ведение бухгалтерского учета в ERP ODOO»
В предыдущей публикации я сделал краткое описание возможностей сборки ODOO для ведения регламентированного бухгалтерского учета согласно норм украинского законодательства, в том числе налогового. В этой же статье я хочу продемонстрировать сквозной пример, который охватит основные участки бухгалтерского учета, включая учет НДС. Закупка товара у поставщика….
ODOO: Регламентированный бухгалтерский учет для Украины (версия 14.01)
Вступление Про разработку решения для ведения украинского регламентированного учета на ODOO говорили долго, но никто не решался полноценно взяться за его реализацию. В 2021 году главный офис ODOO встрепенулся и начал делать в этом направлении некоторые шаги, но как на мой взгляд пошел немного не…
Начисление заработной платы в ERP ODOO (локализация для Украины)
Автоматизация начисления заработной платы Начисление заработной платы всегда было одним из самых трудозатратных участков бухгалтерского учета. Учитывать все нюансы отечественного законодательства ой как непросто, и среди бухгалтеров (особенно на крупных предприятиях) есть специалисты которые занимаются только начислением заработной платы и сопутствующих выплат. Ситуацию еще осложняет…
